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护士资格考试-人际沟通(护理工作中的人际关系)试题及答案.docx

发布时间：2022-07-13 发布人：admin 分类：养殖 资料大小：0.01M 资料格式：docx 举报 版权申诉
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    护士资格考试-人际沟通(护理工作中的人际关系)试题及答案
    1. 一般情况下，护患关系发生障碍时，主要责任人是
    2. 护患关系的实质是
    3. 属于人际关系主要特点的是
    4. 影响医护关系的主要因素不包括角色
    5. 患者男性，67岁，大学教授，因高血压住院治疗，适用于该患者的最佳护患关系模式为
    6. 一位护士正在为一位即将出院的术后患者进行出院前的健康指导，此时护患关系处于
    7. 一位住院患者，因便秘要求其主治医生给其用通便药，医生答应患者晚上给其口服药通便灵，但未开临时医
    8. 患者男性，69岁，农民，文化水平极低，肾癌术后，护士在探视时间与其进行交谈，交流过程中，护士手
    9. 患者女性，81岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前3天与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其进
    10. 患者女性，81岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前3天与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其
    11. 患者女性，81岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前3天与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其
    12. 根据人际吸引规律，“同病相怜”属于
    13. 在人际交往中，正确的做法是注重对方的
    14. 人际吸引的产生是
    15. 当一位护士看到某急性胰腺炎患者病床旁围着几位家属时，便走过去主动与家属们打招呼，并耐心解答他
    16. 当某责任护士得知自己所护理的患者是一位年轻的女大学生时，便根据自己对大学生的了解和交往经验，
    17. 某护士在到内科病房上班的第一天里，积极主动的工作，虚心向各位老护士请教。她活泼、开朗的性格和
    护士资格考试-人际沟通(护理工作中的人际关系)答案解析
    1. 一般情况下，护患关系发生障碍时，主要责任人是-答案：【B】
    2. 护患关系的实质是-答案：【A】
    3. 属于人际关系主要特点的是-答案：【D】
    4. 影响医护关系的主要因素不包括角色-答案：【B】
    5. 患者男性，67岁，大学教授，因高血压住院治疗，适用于该患者的最佳护患关系模式为-答案：【C】
    6. 一位护士正在为一位即将出院的术后患者进行出院前的健康指导，此时护患关系处于-答案：【D】
    7. 一位住院患者，因便秘要求其主治医生给其用通便药，医生答应患者晚上给其口服药通便灵，但未开临时医
    8. 患者男性，69岁，农民，文化水平极低，肾癌术后，护士在探视时间与其进行交谈，交流过程中，护士手
    9. 患者女性，81岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前3天与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其进
    10. 患者女性，81岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前3天与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其
    11. 患者女性，81岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前3天与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其
    12. 根据人际吸引规律，“同病相怜”属于-答案：【B】
    13. 在人际交往中，正确的做法是注重对方的-答案：【E】
    14. 人际吸引的产生是-答案：【C】
    15. 当一位护士看到某急性胰腺炎患者病床旁围着几位家属时，便走过去主动与家属们打招呼，并耐心解答他
    16. 当某责任护士得知自己所护理的患者是一位年轻的女大学生时，便根据自己对大学生的了解和交往经验，
    17. 某护士在到内科病房上班的第一天里，积极主动的工作，虚心向各位老护士请教。她活泼、开朗的性格和
    护士资格考试-人际沟通(护理工作中的人际关系)试 题及答案 共计：17 道单选题, 1. 一般情况下，护患关系发生障碍时，主要责任人是 A.医生 B.护士 C.病人 D.病人家属 E.护士和病人 2. 护患关系的实质是 A.满足患者要求 B.促进患者的配合 C.规范患者的遵医行为 D.帮助患者熟悉医院规章制度 E.强化患者自我护理能力 3. 属于人际关系主要特点的是 A.单纯性 B.灵活性 C.稳定性 D.多重性 E.随意性 4. 影响医护关系的主要因素不包括角色 A.心理差位 B.期望冲突 C.压力过重 D.权利争议 E.理解欠缺 5. 患者男性，67 岁，大学教授，因高血压住院治疗，适用于该患者的最 佳护患关系模式为 A.指导型 B.被动型 C.共同参与型
    D.指导—合作型 E.主动—被动型 6. 一位护士正在为一位即将出院的术后患者进行出院前的健康指导，此时 护患关系处于 A.准备期 B.初始期 C.工作期 D.结束期 E.熟悉期 7. 一位住院患者，因便秘要求其主治医生给其用通便药，医生答应患者晚 上给其口服药通便灵，但未开临时医嘱。第二天早晨，护士因患者晚间未 服通便灵受到埋怨，护士为此对该医生产生极大不满。导致医护关系冲突 的主要原因为： A.角色心理差位 B.角色压力过低 C.角色理解欠缺 D.角色权利争议 E.角色期望冲突 8. 患者男性，69 岁，农民，文化水平极低，肾癌术后，护士在探视时间 与其进行交谈，交流过程中，护士手机来电，护士立刻将手机关闭；患者 感到伤口阵阵疼痛，并很烦躁，患者女儿轻轻地安慰，最终交谈无法再进 行下去，不得不终止。针对此患者的特点，最佳的护患关系模式为 A.指导型 B.被动型 C.共同参与型 D.指导合作型 E.主动-被动型 9. 患者女性，81 岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前 3 天与护士们 关系融洽。第四天护士张某在为其进行静脉输液时，静脉穿刺 3 次均失
    败，更换李护士后方成功。患者非常不满，其女儿向护士长抱怨。从此， 患者拒绝张护士为其护理。针对此患者的特点，最佳的护患关系模式为 A.指导型 B.被动型 C.共同参与型 D.指导-合作型 E.主动-被动型 10. 患者女性，81 岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前 3 天与护士们 关系融洽。第四天护士张某在为其进行静脉输液时，静脉穿刺 3 次均失 败，更换李护士后方成功。患者非常不满，其女儿向护士长抱怨。从此， 患者拒绝张护士为其护理。护患关系发生冲突的主要原因是 A.角色压力 B.责任不明 C.角色模糊 D.信任危机 E.理解差异 11. 患者女性，81 岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前 3 天与护士们 关系融洽。第四天护士张某在为其进行静脉输液时，静脉穿刺 3 次均失 败，更换李护士后方成功。患者非常不满，其女儿向护士长抱怨。从此， 患者拒绝张护士为其护理。护患关系冲突的主要责任人是 A.患者 B.张护士 C.李护士 D.护士长 E.患者女儿 12. 根据人际吸引规律，“同病相怜”属于 A.相补吸引 B.相似吸引 C.仪表吸引 D.相悦吸引 E.敬仰性吸引
    13. 在人际交往中，正确的做法是注重对方的 A.外貌 B.文件背景 C.过去表现 D.当前表现 E.一贯表现 14. 人际吸引的产生是 A.无条件的 B.无规律的 C.以情感为主导 D.以物质为基础 E.以职业为纽带 15. 当一位护士看到某急性胰腺炎患者病床旁围着几位家属时，便走过去 主动与家属们打招呼，并耐心解答他们的疑问，然后恳请他们尽快离开病 房让病人安静休息，几位家属欣然接受了护士的劝告。此护士较好的运用 了认知效应中的 A.首因效应 B.近因效应 C.晕轮效应 D.先礼效应 E.免疫效应 16. 当某责任护士得知自己所护理的患者是一位年轻的女大学生时，便根 据自己对大学生的了解和交往经验，以热情、坦率又亲切的态度和方式与 她沟通，并得到较好的效果。此护士较好的运用了认知效应中的 A.首因效应 B.刻板印象 C.晕轮效应 D.先礼效应 E.免疫效应
    17. 某护士在到内科病房上班的第一天里，积极主动的工作，虚心向各位 老护士请教。她活泼、开朗的性格和谦虚、勤快的作风给同事们留下了良 好的印象。此护士较好的运用了认知效应中的 A.光环效应 B.刻板印象 C.晕轮效应 D.首因效应 E.免疫效应 护士资格考试-人际沟通(护理工作中的人际关系)答 案解析 1. 一般情况下，护患关系发生障碍时，主要责任人是-答案： 【B】 题解： 2. 护患关系的实质是-答案：【A】 题解： 3. 属于人际关系主要特点的是-答案：【D】 题解： 4. 影响医护关系的主要因素不包括角色-答案：【B】 题解： 5. 患者男性，67 岁，大学教授，因高血压住院治疗，适用于该 患者的最佳护患关系模式为-答案：【C】 题解： 6. 一位护士正在为一位即将出院的术后患者进行出院前的健康指 导，此时护患关系处于-答案：【D】 题解：
    7. 一位住院患者，因便秘要求其主治医生给其用通便药，医生答 应患者晚上给其口服药通便灵，但未开临时医嘱。第二天早晨， 护士因患者晚间未服通便灵受到埋怨，护士为此对该医生产生极 大不满。导致医护关系冲突的主要原因为：-答案：【C】 题解： 8. 患者男性，69 岁，农民，文化水平极低，肾癌术后，护士在 探视时间与其进行交谈，交流过程中，护士手机来电，护士立刻 将手机关闭；患者感到伤口阵阵疼痛，并很烦躁，患者女儿轻轻 地安慰，最终交谈无法再进行下去，不得不终止。针对此患者的 特点，最佳的护患关系模式为-答案：【D】 题解： 9. 患者女性，81 岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前 3 天 与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其进行静脉输液时，静 脉穿刺 3 次均失败，更换李护士后方成功。患者非常不满，其女 儿向护士长抱怨。从此，患者拒绝张护士为其护理。针对此患者 的特点，最佳的护患关系模式为-答案：【C】 题解： 10. 患者女性，81 岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前 3 天 与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其进行静脉输液时，静 脉穿刺 3 次均失败，更换李护士后方成功。患者非常不满，其女 儿向护士长抱怨。从此，患者拒绝张护士为其护理。护患关系发 生冲突的主要原因是-答案：【D】
    题解： 11. 患者女性，81 岁，退休干部。冠心病住院治疗，住院前 3 天 与护士们关系融洽。第四天护士张某在为其进行静脉输液时，静 脉穿刺 3 次均失败，更换李护士后方成功。患者非常不满，其女 儿向护士长抱怨。从此，患者拒绝张护士为其护理。护患关系冲 突的主要责任人是-答案：【B】 题解： 12. 根据人际吸引规律，“同病相怜”属于-答案：【B】 题解： 13. 在人际交往中，正确的做法是注重对方的-答案：【E】 题解： 14. 人际吸引的产生是-答案：【C】 题解： 15. 当一位护士看到某急性胰腺炎患者病床旁围着几位家属时， 便走过去主动与家属们打招呼，并耐心解答他们的疑问，然后恳 请他们尽快离开病房让病人安静休息，几位家属欣然接受了护士 的劝告。此护士较好的运用了认知效应中的-答案：【D】 题解： 16. 当某责任护士得知自己所护理的患者是一位年轻的女大学生 时，便根据自己对大学生的了解和交往经验，以热情、坦率又亲 切的态度和方式与她沟通，并得到较好的效果。此护士较好的运 用了认知效应中的-答案：【B】 题解：
    17. 某护士在到内科病房上班的第一天里，积极主动的工作，虚 心向各位老护士请教。她活泼、开朗的性格和谦虚、勤快的作风 给同事们留下了良好的印象。此护士较好的运用了认知效应中 的-答案：【D】 题解：
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