华夏银行招聘三轮面试详解.doc

发布时间：2022-09-28 发布人：admin 分类：说明书资料大小：0.03M 资料格式：doc 举报版权申诉

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华夏银行招聘三轮面试详解一面一面在一间比较宽敞的房间里，房间里面摆了一张很大的桌子。3 位面试人员坐在桌子的一边，另一边留了一个空的凳子，显然这是留给我的。推开门，我用一句话简单的介绍了自己。然后在他们的示意下坐下。一面共 5 个问题： 1 介绍一下自己过去取得的成绩和优势 2 为什么报这个岗位（资产营运岗） 3 如果和领导和同事发生矛盾，你如何处理？ 4 老师和同学怎么看你 5 用 3 句话告诉我，为什么华夏银行要选择你这几个问题感觉都答的不错，走出面试室，工作人员让我去核对证件（身份证，学位证）。查证件的过程中，偷偷看了一下面试人数，资产营运岗，招 2 个人，居然 19 个人面试，还有其他人面了其他岗位之后调到这个部门面试。一会儿，工作人员告诉我，一面通过了，直接去 17 楼参加二面，一面淘汰的比例相当大。二面来到 17 楼，看到大厅里座满了等待面试的。与工作人员简短寒暄后，找了一个地方坐下。等了许久，工作人员和我说，准备下，待会面试。我笑笑。他提醒我别紧张，这自然是不会有的。等待的过程，我想起 8 个月来的求职过程，苦笑。工作人员问我：“这么放松？”我说，什么样的面试都经历过了，所以这样啊。

二面是 6 对 1，进去之后首先是自我介绍，然后问我为什么选择这个岗位，让我谈谈对资产保全部的看法，接着一位 PPMM 问如果我以后的专业如果在工作中用不上咋办，有个面试官问，你是学金融工程的，你说说看，国内那些人在这个领域做的比较好。我答曰：吴冲锋、郑振龙和徐信忠，居然忘了讲宋逢明和叶永刚。然后随便聊聊了别的问题，父母兄弟等。出来后，再去一面的地方想找 HR 问问，什么时候会有结果，居然一个人都没有。找到证件的老头，他告诉我说大概一两周时间，并让我和 51job 联系，有这样招人的？华夏的 HR 看来不是一般的烂。三面二面时已经说过了二面是终面，等结果就可以了。六月十几号的一日上午，接到北京的电话，居然是让我参加华夏银行总行的第二天上午的面试，我说时间肯定来不及了，问能不能协调一下。对方说跟领导商量一下，此时，我正准备签三方协议，去北京的愿望已经不是那么强烈了。接近 5 点的时候，手机再次响起，让我参加第二天下午总行的面试，稍稍犹豫了之后，我还是决定再去北京一趟。赶到面试的地方，碰到了几个熟悉的面孔，也有陌生的，共五个人，于是大家随意聊天。这轮面试是和行长简单聊聊，时间一般 10 分钟左右。 6 次北京求职的历程，到此结束，整个求职历程，也至此划上句号。对多数人而言，求职的过程都是一段曲折的历程。关系、运气、技巧都会起到很大的作用，或许有时候关系是有决定性作用的，经过了北京的求职过程，才知道什么是水太深。但是我想说的是，最重要的还是自身的实力。只要自己是有实力的，坎坷之后将会有坦途，风雨之后将会有彩虹。回想起来，我觉得很庆幸，在求职农业银行总行时没有任何可以利用的关系，这让我很幸运的多了四个月的求职经历，在希望与绝望中疲惫不堪的前行，始终不曾放弃，这段历程将会是一笔宝贵的财富。

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