2009年陕西西北大学管理学与运筹学考研真题.doc

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2009 年陕西西北大学管理学与运筹学考研真题科目名称：管理学与运筹学适用专业：企业管理、会计学、旅游管理、技术经济与管理、管理科学与工程一、 1. 决策角色名词解释（每小题 3 分，30 分）科目代码：803 2. 信息存储 3. 市场细分 4. 人力资源 5. 权变理论 6. 期望理论

7. 人际沟通 8. 标杆控制 9. 平衡积分卡 10. 流程再造二．简述题（每小题 8 分，共 40 分） 1.筒述泰勒科学管理理论的主要内容。 2.简述影响组织变革的因素。 3.简述组织文化的核心内容。

4.简述技术创新的源泉。 5.简述企业制度的类型及其基本功能。三、论述题（每小题 15 分，共 30 分） 1.论企业的社会责任构建 2.结合一个公司论述股东与经理的利益冲突及其约束机制的建立四、运筹学（50 分） 1．解下列各题（每小题 10 分，共 20 分）（1）考虑线性规划问题

2.计算题（每小题務分，共 3®分） (2)某公司从国外引进一套设备，由设备生产厂（A）至该国出口港有三个港口可供选择（B、 C、D）,我国进曰港也有三个可供选择（E、F、G）,进口后可经两个城市（H、I）到达公司使用设备的目的地（J）,其间的运输路线（单位：公里）如图所示，每公里运费 100 元。求最低运费并确定最佳运输路线。

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